我是钱

今天给大家介绍一所很普通很普通的学校，因为他们发了一个很普通很普通的招聘。该招聘一经发出，马上引爆网络，人民日报也跟着转载。细细品味，当真是骨骼惊奇！哪里吸引人1.条件就拿年龄来说，“不超过45岁”，但是“最多46，不能再加了”！exm，年龄还可以讨价还价！你们搞学术的还能这么皮！2.薪资比湖南高一点！都丧成这样了，为什么还要踩湖南一把？你让他们以后怎么招人？考虑过广大弗兰人的感受吗，没有，你们只考虑自己！3.经费这里好像有些观众感觉一般般，不多嘛......话说别人搞文学研究，翻翻文献查阅，又或考古研究、旅旅游，你以为是研究飞弹呐。4.职称走过路过不要错过啦！职称随便挑，随便选。别的学校评个职称，好歹要个十年八年，来我们这没错了，只要你想要，想要就能要。5.压力说白了您凭心情上班，领导也不

总有人以为免费是最贵的，而实际上却是也是，但很多人却不懂如何去珍惜免费的，所以即使一模一样的东西，大家都愿意去购买付费的，但是今天小编叫大家的免费ZQ项目一来是BL项目，二来可以越做越大。 ZQ项目看到上图，很多人认为是擦边项目，当然不是擦边项目，绝对合法，上图小编是想表达这个项目是以瑜伽为例。瑜伽这个东西大家都听说过，看起来非常简单，但操作起来是非常困难的，那么学习瑜伽的大多数都是不缺小钱的人，所以学习瑜伽的学费至少得几千块钱，而成本几乎为零，无非就是提供一个场地和老师，其余基本上不需要很大开销了。场地费在普通的县城5000元一个月算是比较高档的了，老师的费用计算为8000一个月也算是比较专业的老师了。计算下来成本也就是5万元之内可以解决。ZQ项目那么如果免费下来，自己每个月可能

任正非指出，“我们正面临历史赋予的巨大的使命，但是我们缺乏大量经过正规训练、经过考验的干部。华为现在的塔山，就是后备干部的培养。”“公司在发展过程中到处都缺干部，干部培养不起来，那我们就可能守不住阵地，可能要败退。”华为管理者的成长大致遵循“‘士兵’（基层员工）——‘英雄’（骨干员工）——‘班长’（基层管理者）——‘将军’（中高层管理者）”的职业发展路径。根据华为公司人才培养工作的实践特点，华为管理者的培养过程划分为三个阶段：1基层历练阶段“将军是打出来的”对于华为的基层员工，任正非强调“要在自己很狭窄的范围内，干一行、爱一行、专一行，而不再鼓励他们从这个岗位跳到另一个岗位”。“士兵”要在本职岗位上不断提高业务水平和绩效产出，当然，公司也允许基层员工在很小的一个面上有弹性地流动和晋升。1基层

一直有发现一个现像，很多人想在网上创业，也在写公众号，可是效果很差。阅读量很低，没有效果，更不要谈收入。怎么办呢？今天正好和你聊聊这件事。一、写了很久为什么没效果在我的朋友圈，最少有30人在写公众号，每天写的最少有20人，写了一年以上有3人，可他们都有一个问题。1、阅读量低说到阅读量，其实我不是太在乎，为什么，有很多阅读量高的公号，却没有Z到钱，再多也没用。最重要要的转化。看的人有多少，付钱的人有多少，这才最重要。2、没有效果有人写完只发布到朋友圈或公众号，这样肯定不行，一来你有公众号本来就没多少人，你有朋友圈要是人也不多，那有何用？发再多也就百位的阅读量，或是很有限的群体。你可以这样分析下：第一、你朋友圈假定有500人，有多少是你的准客户？可能有同事，朋友，亲人，老师，同行，真正没几个客户

这篇文章想对最近一段时间淘宝开店运营做一个简单的总结，先来上一张数据图：本店铺在操作的时候：没人，就我一个，但是好处是有资金。。。这个记录应该是颠覆了我早些年创造的记录，7天销售了1000多单，3钻，原本我以为自己会一直不会在碰淘宝，所以这些年我对淘宝也并没有什么关注（其实我对很多东西都不关注，就像我做SEO我也基本不关注百度推新算法这种事情），只是因为有兄弟找到我，因为可观的利益和后续的合作，我时隔多年，捡起了淘宝继续开店。这次150多万的销售额，实际只有一个多月的时间，就是年前，年后的淘宝店因为移交给其他人去做了以后已经做死了。。。直到本月初我才把这个店铺拿回来我自己重新做，但是无奈时间有限。。。从一开始来说，我并没有很强的把握能够把这个店做成什么样，而且我对淘宝里面有不少的东西并不熟悉

今天中午快下班的时候工作人员收到了的通知“大家下午每人准备一张蓝底1寸免冠正装证件照过来。”我看了看自己休闲装，又看了看大家的表情，看来大家现在都很头疼。光是证件照还好，可是要求正装这就有点麻烦了，中午的休息时间不长一趟来回换好衣服再去拍证件照，对于一些住家较远的同事来说或许有点强人所难。公司的证件照多半要求正装，不同的证件要求的尺寸又有所不同，同样是蓝色的背景，护照蓝要求的色调又略有差别。我相信很多人都遇到过急用证件照的情况，这就是所谓的用户需求。并且这个需求量还不是一般的大，甚至是一个可以当作项目来发展的需求。那么今天我就来给大家分享一下，我们如何靠PS来操作证件照项目。1.证件照的市场需求我清楚很多项目一旦涉及到PS或者是其他的一些技术类的东西，很多人就会觉得自己没有办法去操作，其实

智商高、情商也高的人，春风得意；智商不高、情商高的人，贵人相助；智商高、情商不高的人，怀才不遇；智商不高、情商也不高的人，一事无成。●壹  我的同班同学把我拉黑了 前几天，突然想起来怎么没有看到某同学刷朋友圈了，之前那个同学刷屏的速度简直让我头痛，感觉整个朋友圈都被她承包了。清净了几天后，觉得不对劲了，在微信搜索她的名字发现不见了，虽说前阵子她找我买她的产品被我拒绝了，但不至于这样吧。本来也想帮她买一两个产品的，毕竟大家都是同学，但几年的同学情最终还是抵不过一个产品，我的心冷了一下，虽说不买你的产品，但是我们也不至于形同陌路。并且她每天只能说是在刷屏，产品广告千篇一律，毫无特点，是任何人看到都是没有心动的感觉，根本就没有购买的欲望。我不禁想她会不会把所有拒绝

现在，互联网上出现各式各样的短视频文章和教程、每个视频和文章讲解的方法都层次不穷。大家意识到了，今年是短视频的时代，大家都来玩短视频了，有的人做短视频引流，有的人在做短视频获取收益。今天，我和大家介绍一个即将崛起的短视频平台它就是“微视”这个曾经已将凉透了的平台。 先是30亿补贴，现在又请了黄子韬当代言人，可见微视最近动作的频繁。大家可以思考一下这个问题，TX真的会补贴30亿来救活这个平台吗？其实，我是相信的，我现在也在布局这个项目。主要给大家分享过原创方法以及公会玩法！一、微视认证要求关于认证要求，我就不说那么多了，直接看图：         二、关于定位不管是做哪个项目，都

上个月15号，淘宝上线特价版后，我写了一篇分析文章《淘宝特价版正式上线，“宣战”拼多多》，认为淘宝特价版（下面简称“淘特”）只能防止对性价比敏感的用户流失，没办法阻止拼多多壮大。我当时不看好淘特，是因为淘特不能自己产生流量。如果淘宝给淘特导流量，就会削弱之前做的品牌升级，况且天猫都喂不饱，怎么去喂淘特？如果淘宝不给淘特导流量，没有社交关系链的淘特想自己产生流量，必须花钱买站外流量。而现在流量那么贵，市场行情一个新用户要上百块，正在花大钱搞新零售的阿里，估计也烧不起。所以，淘特顶多只是个防御性产品，狙击不了拼多多。不过，淘特最近一次更新，改变了我的看法。没有社交关系链如何对抗拼多多？淘特上线的时候，就有一种“Z红包”玩法。对这种玩法，我一开始并没有在意，毕竟拉新人注册送红包是互联网产品的常

今年，蒜可能不再“狠”了。相信，以往看到商超蔬果柜台上动辄8元、10元一斤的大蒜，总是让消费者满腹抱怨“蒜你狠”，因为懂懂笔记就是其中一个。不过，作为消费者的你，真的了解这样的单价背后是一道怎样的数学题吗？消费者应该关心商品在交易流程中被不断加价吗？当然应该。拼多多帮众多消费者算了一笔账，一斤大蒜从农民手里到消费者的餐桌上，全部交易链可能有五六道流程，每层加价几乎在30%以上。也就是说，原本非常亲民的大蒜，往往在走过一个交易链条之后就变成了价格高昂的“社会蒜”。事实上，包括农产品在内的几乎所有商品，都会在经过五六道关口之后，从“平民”摇身一变成为“贵族”。而且，几十年来大家似乎都习惯了这样的模式。但这种“惯性”，就要被拼多多打破了。4月25日，拼多多不仅做了上面那道数学题，还预备精简很多数学

之前联盟拉新活动有多少人尝到了的甜头，如今机会又来了。今天收到了嗨友的爆料，支付宝也要开始拉新活动了，又是一个撸一笔的好机会。虽然这期拉新活动只持续了十几天，奖励丰厚，除了拉新奖励之外，每拉新达到1万人还可以获得额外的5万元奖励，上不封顶，多劳多得。接下来要给大家划一下重点了：1、此次支付宝拉新活动需要申报才能获得拉新的资格，但是目前淘宝联盟那边还没有出现cpa任务申报的入口，所以还请大家持续关注这几天联盟的动态。2、新注册的用户是可以享有8元线下支付无门槛红包、10元话费红包、1分钱享优酷会员、1分钱享哈罗单车等权益的，但是官方对新用户的定位也是有标准的，新用户必须是首次登录支付宝客户端，且判断标准为手机号对应的身份证号码首次登录；以及新用户登录后，并完成了实名制和绑定银行卡，并补全支付密

一个销售人员要想让产品介绍富有诱人的魅力，以激发顾客的兴趣，刺激其购买欲望，就要讲究语言的艺术。销售人员的自信心对于销售成功也是一个关键的因素，如何培养销售员的自信心？从以下五方面说明！一、干销售，就爱销售干一行，爱一行。既然选择销售，就要对该职业充满自信。这是一份很高尚很有意义的职业。正是广大销售员们的辛苦工作，才能让更多消费者购买东西更便捷更所心所欲，有更多的时间享受生活。二、相信自己，赢得信任自信是由内而外的，散落在言谈举止间，只有对自己自信，才能积极阳光充满热情的与客户打交道，这样的销售员才能更容易赢得客户的好感和信任，客户对你产生信任，你的产品就能更好的推销出去。三、不怕挫折，越挫越勇销售是一项充满挑战性的工作，有不少人吐槽销售行业压力大，经常受挫。拒绝是成功的开始！要学会把销售的

【出处】《资治通鉴》第167卷陈纪1【原文】吐谷浑为寇于周，攻凉、鄯、河三州。秦州都督遣渭州刺史于翼赴援，翼不从，僚属咸以为言，翼曰：“攻取之术，非夷俗所长。此寇之来，不过抄掠边牧，掠而无获，势将自走。劳师而往，必无所及。翼揣之已了，幸勿复言。”数日，问至，果如翼所策。【译文】]吐谷浑进犯北周，攻打凉、鄯、河三州。秦州都督派渭州刺史于翼急速去援救三州，于翼不服从命令。于翼的幕僚部属都以为不妥，纷纷劝说他。于翼说：“攻城取地的战术，不是蛮夷所擅长的。这帮强盗来进犯，不过是为了抢劫边地的牧民，掠夺既无收获，势必自己退走。我们兴师动众而去救援三州，必定追不上这些流窜之贼。我对这情况早已揣摩透了，你们不要再多说了。”过了几天，消息传来，一切果然象于翼所预料的一样。【解析】乍一看这段通鉴的材料，觉得

有一部分销售管理者更像是“监工”。“量变到质变”似乎成为了这些“监工”的唯一工作指导方针。销售是一个“懒人”无法生存的职业，需要“大数据”的支撑。正因如此，很多销售管理者，对“量”的要求会非常严苛。量变到质变实际讲的是销售内在变化，而不是单纯的业绩提升。见的客户多了，销售的体会就会越多，对一些事物的认知也就会更深刻。由于部分销售管理人员对数量的过分看重，导致了很多人对销售管理工作认识的片面。认为只要做好“监工”，让销售把“量”做起来，就可以把销售管理工作做好。而实际情况，却往往不是这样。从管理侧重点和能力成长来看，大体上可以分为四个阶段，这里借用几个游戏名词做喻：>>>>青铜段位盯“数量”这个阶段的销售管理人员，因为对新岗位的新鲜感，对自身发展的成就感，会以大无畏的精

在流量红利见顶的大背景下，移动互联网的获客成本越来越高，加上互联网时代信息越发碎片化，用户在每个产品上停留的时间越来越短，场景推广变得非常短促，如何吸引用户流量引爆用户分享变成了一个难题？ 基于上述难题，微思敦进行了品牌引导用户分享的浅析：用户对于产品的每一次点击，每一次互动，每一次流量停留的背后，都会有一个行为动机。流量在一定程度上是动机被触发的结果，我们需要从每个数据的背后去分析挖掘找到引导用户兴趣导向的动机。要知道多一次的曝光就会有多一块的流量，当品牌推广能够充分契合这一点，当传播内容足够激发用户的心理动机，流量就会像潮水一样冲上岸。这里除了要了解用户的炫耀心理、窥视心理、被需求心理、玩乐心理和用户感官感受等心理外，最根本的目的还是要达到用户的分享传播。围绕想要提升用户的分享

对于一个社群来说，用户资源是一个社群中最宝贵的资源，因为社群的一切活动都是在围绕用户展开，所以用户在社群中的地位是核心。虽然用户对于一个社群来说是举足轻重，但是有的社群却存在这样的问题，就是把用户捧得太高，完全把用户当作是消费者，只想着怎样对用户进行服务，让用户购买自己的产品，却忽略了这样一点，就是在社群的日常运营中用户能扮演的角色绝不仅仅是受众，用户也绝不等于消费者。今天我们就来聊一聊社群中用户的百人千面，聊一聊怎样针对用户的不同形象采取不同的运营策略。1看客可以说一个社群中占比例最大的就是“看客”，看客的数量有时候对于社群的活跃程度起的作用都是举足轻重的，这类用户活跃度不定，但是可以确定的是他们对于社群和产品一直持的是观望的态度，一般不会付诸实际行动进行购买。针对这类用户，作为运营者切忌

人与人之间最宝贵的是真诚、信任，其桥梁是沟通。“沟通从心开始”，微商是一门沟通的艺术，把话说到客户心里，也就有了成交的希望。人们往往认为，商品市场中的销售者只是在销售商品。其实，从沟通学的角度来分析，销售者销售的其实是“自己”。这才是买卖成功的秘诀，也是商品销售的最高境界。因为买卖双方只有认可了对方的“人”，才更会在欲望的基础上形成动机，采取行动，完成买卖。良好的沟通会贯穿于销售工作的整个过程，而沟通能力的强弱，也将在每一个环节上对销售工作的成败产生决定性的影响。销售不懂沟通学，就犹如在茫茫的黑夜里行走，永远只能误打误撞。真正的销售高手往往都是沟通专家。做微商不但要管理代理团队，还要管理终端客户，也就是要为我们的直属代理做好“助销”工作，工作的内容和难度也就增加了。具体来说，微商要管理好客户

前几天网上有两个关于煎饼的故事，一个是一个大学生卖煎饼月入13万，一个是一个大妈卖煎饼月入10万，然后开起了煎饼学校，教人做煎饼。这样的故事隔一段时间就会出来，有网友评论：又想骗我卖煎饼！难道除了卖煎饼，我们不能做点别的吗？每个人都想ZQ，ZQ确实不易。ZQ跟我们自己的资源，擅长，兴趣都密切相关。我们必须思考如何ZQ。分享一些ZQ的思路，仅供参考。1想办法拼命聚人，聚粉丝。有了人，有了粉丝，你卖什么都可以！甚至连粉丝也可以卖，我就知道有个人有方法加人，然后卖微信号。2开锁公司开锁。这个太BL了。记得我一次忘了钥匙开锁，一会就花了100多。不过这个技术一般不外传。开锁是需要备案的。3帮人看风水。风水有多暴了利，你知道吗？越是有钱人越信风水。在网上做风水类的培训也Z的盆满钵满。4做泡学培训。屌丝

1.内容创业当中，短视频的风可以说是吹得越来越大。通过上传短视频到自媒体平台就能够ZQ，又不用投资，也没有什么风险，这种ZQ的方法确实是讨人喜欢，关键是短视频的收益确实更多。比如，头条号上，文章的收益很少。但是，短视频的收益却相当不错。一般，获得原创标后，每万次播放量的收益是10-20元。开通商品功能后，可以链接商品拿提成，视频的转化率是很高的，收入叠加，做短视频真是在低调的ZQ。2.之前在讲解短视频ZQ的时候，就推荐过一个做购物开箱类的短视频。做这类内容的短视频还是很划算的，一方面可以Z平台的广告费，一方面还可以建立个人品牌，为日后吸引粉丝，接软广，一份内容Z多份钱奠定基础。举个例子吧！这个短视频，做的是解压玩具的开箱。拿到原创标，每万次的播放收益在十元到二十元左右。我们就给按照十元来算，

很多人在运营的时候有一个明显的错误，就是一味着推广流量，总以为流量上来了，粉丝的互动性以及转发评论等会跟着上升，甚至交易也非常容易达成，其实这是错误的。某直播间带节奏的截图很简单的一个道理，当你1000个IP的时候没有人点赞、转发、交易，那么就算给你1000个IP，你又能有多少点赞、转发、交易呢，所以核心点是从100个IP开始操作起，甚至是10个IP开始操作，重点是带节奏！什么是带节奏？通常情况下，我们在发布一个产品，或者一篇文章以及一个视频的时候，经常会看到有那么一批人起哄，而起哄的内容不管是正面的，还是负面的，觉得是有那么一批为头的人，那么那个为头的人就是带节奏的人，而跟着起哄的过程，被称为带节奏。比如说小编的微信公众号平台前两天发布了一篇关于织梦如何黑掉人家网站的方法，文章一发，那么很